Ciklopea dobila prizanje „Izvrsnost u izazovima” za kvalitetno upravljanje ljudskim resursima tijekom pandemije

Ciklopea prije 5 godina 3 min čitanja

Vodeća hrvatska kompanija za savjetovanje u ljudskim resursima SELECTIO dodijelila je priznanje odabranim hrvatskim i internacionalnim kompanijama koje su pokazale kvalitetno upravljanje ljudskim resursima i brigu o zaposlenicima i tijekom pandemije. S osobitim zadovoljstvom objavljujemo da je među njima i Ciklopea.

Priznanje Izvrsnost u izazovima dodjeljuje se onim kompanijama koje su pokazale kvalitetno upravljanje ljudskim resursima i brigu o zaposlenicima i tijekom pandemije. Osim isticanja važnosti fokusa na zaposlenike, cilj priznanja je i razmjena inicijativa i dobrih praksi koje su mnoge kompanije pokrenule u ovom periodu punom izazova i nepredvidivih okolnosti. Kompanije nositelji ovog priznanja prošle su kroz nezavisnu evaluaciju svojih HR praksi, a područja kroz koja se u evaluaciji prolazi su agilnost i prilagodljivost kompanije, način organizacije rada i komunikacije sa zaposlenicima tijekom krize, kao i inicijative pokrenute s ciljem osiguranja fizičkog zdravlja, sigurnosti i dobrobiti zaposlenika te tehnološka spremnost kompanije za nove načine rada.

U kompaniji Ciklopea naglasak je također bio na transparentnoj komunikaciji te osnaživanju i educiranju zaposlenika – interne edukacije prebačene su u digitalni format, a s ciljem provjere zadovoljstva i prilagodbe zaposlenika na nove okolnosti, tijekom kriznog razdoblja, provedeno je i istraživanje stavova.

„U travnju smo pokrenuli projekt Izvrsnost u izazovima kako bismo pružili priznanje onim poslodavcima koji su za vrijeme ovih izazovnih okolnosti demonstrirali najbolje svjetske HR prakse i inicijative u nastojanju da osiguraju dobrobit i zadovoljstvo svojih zaposlenika.

Ciklopea je već godinama nositelj statusa Poslodavac Partner i nije nas iznenadilo vidjeti da su se uspješno prilagodili novonastalim okolnostima.

U tvrtki nije bilo otpuštanja zbog pandemije, a zaposlenicima se nisu smanjivali ni benefiti. Osim toga, zaposlenicima su pravovremeno omogućeni svi potrebni digitalni alati i online edukacije, a otvorenu komunikaciju sa zaposlenicima njeguju kako bi se na vrijeme utvrdile dodatne potrebe zaposlenika. Drago nam je što smo imali priliku ove Ciklopeine napore nagraditi priznanjem Izvrsnost u izazovima.“

Aleksandar Zemunić, Direktor tvrtke SELECTIO

Saznajte više o Ciklopei i drugim kompanijama ovdje.

Like This Article? Subscribe to Receive More Via Email

  • receive a digest with new articles
  • up to 2 emails a month

Povezani članci

Nabava digitalnih rješenja i tehnologija namijenjenih unapređenju digitalizacije u svrhu digitalne transformacije poslovanja

prije 2 mjeseca

Kratki opis projekta – Dana 23.05.2023., poduzeće CIKLOPEA d.o.o. potpisalo je s Ministarstvom gospodarstva i održivog razvoja Ugovor o dodjeli bespovratnih sredstava u svrhu provedbe projekta pod nazivom „Nabava digitalnih rješenja i tehnologija namijenjenih unapređenju digitalizacije u svrhu digitalne transformacije poslovanja“. Provedba projekta sufinancirana je iz Nacionalnog plana oporavka i otpornosti 2021. – 2026.

Nastavi čitati

Izvrsnost u poslovanju i briga o zaposlenicima

prije 11 mjeseci

U današnjem poslovnom svijetu, pronalazak radnog okruženja koje potiče izvrsnost i kontinuirano ulaganje u razvoj zaposlenika su ključni faktori za uspjeh poduzeća. Nedavna radionica o upravljanju ljudskim potencijalima u mikro i malim poduzećima, organizirana od strane CEPOR-a, SELECTIO Grupe i Kluba poduzetnika seniora SENTOR, izdvojila je Ciklopeu kao primjer tvrtke koja se ističe u ovim područjima.

Nastavi čitati